Les Commissions

 

Les commissions sont des organes de l'Association, spécialisées dans différents domaines, et placées sous la responsabilité d'un administrateur.

  • Les missions leur sont confiées par le Conseil d'Administration, le Bureau et/ou le Président,
  • Elles analysent et s'expriment dans l'esprit de la politique et des objectifs de l'Association,
  • Elles proposent des avis, des idées et des solutions,
  • Elles ne prennent jamais de décision entraînant la responsabilité de l'Association, (sauf la commission Travaux et Sécurité qui, dans l'urgence, doit prendre les décisions qui s'imposent)

 

Travaux et Sécurité :

Messieurs Marc LEFEVRE, Dominique MINVIELLE
étude, suivi et contrôle de tout ce qui concerne les travaux et la sécurité dans tous les établissements. Visite annuelle de chaque établissement/service avec rapport écrit au Conseil d'Administration sur les points paraissant non conformes.

Les Directeurs informent la Commission de toutes les réunions du C.H.S.C.T.

Etudes sur les économies d'énergie à réaliser.

 

Projet associatif :

Alain ABRAHAM, Guy BEARD, Fernand GEA, Jean-Luc ROY, Jean VETIER.

 

Commission sociale :

Réponse aux questions des Personnes Handicapées et des familles : entraide, écoute, rencontres, etc…

Exemples d'aide : affectation de chèques vacances, prêt de dépannage, caution pour logement d'un Adulte Handicapé, etc…

Cette Commission est constituée de :

  • Les 6 administrateurs mandatés par les familles / parents,
  • L'administrateur mandaté par les personnes handicapées majeures accueillies,
  • Les assistantes sociales salariées de l'ARAIMC,
  • Les 4 vice-présidents responsables des besoins non satisfaits des enfants et adultes en situation de handicap.

 

Recherche de financements :

Pas de candidat pour l'instant.

Démarches commerciales ou contacts relationnels avec les entreprises, les administrations, etc...

Recherche de tous types de financements (subventions, dons, legs, etc…) pour tous les projets de l'Association.

 

Juridique :

Luce PELTIER.

Conseil et étude sur tout problème d'ordre juridique à la demande du Président et / ou du Conseil d'Administration, et / ou des Directeurs de Complexes et Etablissements.

 

Communication :

Pas de candidat pour l'instant.

a)- Organisation de manifestations : Assemblées Générales, expositions, inaugurations, forums, montages et tenues de stands, etc… (préparation, mise en place et suivi).

b)- Information : développement de notre image de marque, en parlant de la vie et des projets de l'Association auprès des politiques, des administrations, des caisses de retraite, des autres associations de notre secteur, des clubs (Rotary, Lions, Kiwanis, etc.), des fondations, du grand public, des familles concernées par le handicap, des médias, etc... et développement du nombre d'adhérents / militants / sympathisants partageant nos objectifs.

c)- Outils : création, réalisation et suivi des outils de communication (plaquettes, stands, site internet, etc.)

 

Accessibilité :

Messieurs Fernand GEA, Jean-Claude CORUZZI, Marc LEFEVRE.

 

Commercialisation des produits ESAT :

Benoît PILLET, Marc LEFEVRE.

 

Représentations et relations auprès d'organismes partenaires

 

  • Les missions leur sont confiées par le Conseil d'Administration, le Bureau et/ou le Président,
  • Elles communiquent toujours dans l'esprit de l'ARAIMC (politique, projets, objectifs) et jamais à titre personnel.
  • Elles rendent compte au Président, Bureau et C.A. de toutes leurs visites / rencontre / réunions et émettent des suggestions.

à ce jour, les représentations / relations reconnues et utiles à la bonne marche de notre Association sont:

Comité Central d'Entreprise Le Président, le Secrétaire Général, le Directeur Général.
Délégués Syndicaux / N.A.O. Le Président, assisté par la Commission Juridique, le Secrétaire Général, le Directeur Général et le D.R.H..
C.O.O.P.S.O.C.  
U.R.I.O.P.S.S. Le Président, le Secrétaire Général et le Directeur Général.
C.D.C.H. Le Président
F.F.A.I.M.C. Le Président
NEXEM Le Président, le Directeur Général et le DRH.
   
A.R.S. Le Président, le Directeur Général et le Secrétaire Général
C.R.E.A.I. M. Guy BEARD

Parcours Handicap 13-Est (Aubagne - la Ciotat)

M. Fernand GEA.

Parcours Marseille Sud M. Guy BEARD
Inter-parcours Le Président et le Directeur Général.
Mairie de Marseille - Marseille Provence Métropole Le Président + M. Philippe BERBIS
Mairie d'Aubagne - Communauté d'Agglomérations du Pays d'Aubagne et de l'Etoile Le Président, Fernand GEA et Marc LEFEVRE
Conseil Départemental Le Président
Conseil Régional Le Président + M. Philippe BERBIS
COREEP

(Conseil Régional pour les Elèves et les Etudiants à besoins éducatifs Particuliers)

M. Guy BEARD et Mme Véronique POINARD-SAGET



 



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